為了加強(qiáng)醫(yī)院護(hù)理人才隊(duì)伍建設(shè)，更好地滿足醫(yī)院發(fā)展需求，為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、安全的護(hù)理服務(wù)，2017年2月3日至7日，郎溪縣人民醫(yī)院舉行了護(hù)理招聘考試。

此次招聘本著公平、公正、擇優(yōu)錄取的原則，嚴(yán)格按照醫(yī)院的招聘程序，由人事科組織，護(hù)理部實(shí)施，院領(lǐng)導(dǎo)全程監(jiān)督，分為理論考試、操作考核、面試三個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。符合報(bào)名條件的應(yīng)、歷屆護(hù)理人員共106人，實(shí)際參加理論考試的103人，根據(jù)理論測(cè)試成績(jī)，按擬錄取人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入下一輪操作考核及面試環(huán)節(jié)人員，所有環(huán)節(jié)結(jié)束后，醫(yī)院辦公室將每位考生的三項(xiàng)成績(jī)按所占比例進(jìn)行匯總。

根據(jù)三輪考核匯總結(jié)果，并經(jīng)2月7日院黨政聯(lián)席擴(kuò)大會(huì)議研究決定，擬錄取15名護(hù)理人員，并將名單在第一時(shí)間予以公示。